에델만 코리아에서 지난해 11월 초 '기업의 사회적 책임과 전략적 명성관리 (CSR and the Strategic Management of Reputation in Korea)' 이라는 제목의 CSR 리포트를 하나 발표했습니다.

기업의 사회적 책임과 전략적 명성관리 (CSR and the Strategic Management of Reputation in Korea)
상기 링크된 리포트는 에델만에서 기존에 발표된 8th Annual Edelman Trust Barometer, Edelman Asia-Pacific Stakeholder Study, Corporate Social Responsibility and Sustainability in the Blogosphere 등 조사자료와 외부기관의 조사 발표자료를 참고하여 Steve Bowen 이사와 Keith Morrison 차장이 작성한 리포트입니다.

참고로, 상기 두분은 Corporati라는 블로그를 운영하고 있습니다.

하단은 관련 보고서 요약 중 일부분입니다.

보고서는 실질적이며, 효과적이고, 가시적인 CSR 정책을 실행하느냐 실행하지 않느냐에 따라 기업이 어떠한 영향을 받는지에 대해 초첨을 맞추고자 한다. 본 보고서에서는 한국 기업이 사업을 영위하는 새로운 사회적 맥락과 더불어, 기업과 사회 및 이해관계자 간에 존재하는 상호의존성을 고찰하고자 한다. 더 나아가, 기업이 이처럼 새로운 사회적 맥락을 기업전략에 반영할 기회를 고찰하고, 한국 기업이 기업과 이해관계자의 이해관계를 일치시키는 CSR 프로그램을 통해 이해관계자의 협조와 참여를 효과적으로 유도할 수 있는 새로운 틀을 제시하고자 한다.

참고로 에델만에서는 기업의 사회적 책임(Corporate Social Responsibility)를 Social Engagement라고 명칭하고, 본사차원에서 다양한 연구를 진행하고 왔습니다. CSR을 통한 커뮤니케이션 분야에 관심 있으신 분들에게 도움이 되셨으면 합니다.

덧붙이는 글 1 : 상기 포스트는 쥬니캡의 개인 블로그에 올려져 있던 내용을 조금 수정 & 보완하여 올리는 글입니다.
덧붙이는 글 2 : 리포트를 작성했던 Steve Bowen 이사는 현재 에델만 인도네시아 오피스에서 근무하고 있습니다.

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2008/07/18 08:29 2008/07/18 08:29
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블로그 닉네임 쥬니캡을 사용하고 있는 이중대 이사는 에델만 아시아-태평양 지역 Edelman Digital 분야 한국 오피스 대표이며, PR 2.0, 소셜 미디어, 인터랙티브 마케팅 등을 키워드로 Interactive Dialogue & PR 2.0(www.junycap.com/blog) 블로그를 운영하고 있습니다.

juny.lee@edelman.com과 junycap@gmail.com으로 추가 대화를 진행하실 수 있습니다.

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